Gestionar nomina es un proceso sensible que requiere conocimientos especializados, actualización constante y conocer las nuevas disposiciones en materia laboral, de seguridad social y fiscal.
Las cuotas obrero-patronales de IMSS e Infonavit, son las aportaciones en dinero que hacen el obrero y el patrón, estas garantizan a los colaboradores la seguridad social, atención médica, prestaciones, servicios y pensiones para su retiro. El beneficiario de estas cuotas es el empleado, pero el pago lo realiza la Leer más
En México existen varios tipos de nómina; no todas las empresas operan bajo el mismo sistema, ni todos los empleados son contratados bajo las mismas condiciones. Es por ello por lo que existen varios tipos y periodicidades de nómina.
Derivado de la reforma de la subcontratación laboral, a partir del 23 abril 2021 las empresas que obtuvieron su registro para prestar servicios especializados, adquirieron entre otras, la obligación de reportar mensual
Normalmente todos entendemos como una nómina a los periodos de pago que emite una empresa, sin embargo, es importante entender que un proceso de nómina a lo largo de un año calendario se relaciona con otras actividades importantes a desarrollar en tu organización, algunas de estas pueden ser: Cumplimiento con la normatividad y disposiciones oficiales vigentes, actualización de costos, timbrado del CFDI de nómina, cálculos anules de PTU y aguinaldo, ajuste en salarios mínimos y actualización del factor de integración, cálculo anual de ISR, declaración anual de la prima de riesgo de trabajo ante el IMSS, cumplimiento oportuno de las obligaciones fiscales y de seguridad social.